Better Together.

Recruiting-Potenziale verbinden.
Vermittlungsmöglichkeiten erweitern.

MatchDock ist das B2B-Kooperationsnetzwerk für professionelle Personalvermittler. Die Plattform bringt passende Kandidaten und Mandate recruiterübergreifend zusammen und schafft einen strukturierten, geschützten Rahmen für gemeinsame Vermittlungen.

Keine Grundgebühr. Erfolgsbeteiligung ausschließlich bei erfolgreicher Vermittlung.

DAS PRINZIP

Zwei Seiten. Eine gemeinsame Vermittlung.

Nicht jedes bestehende Kandidatenprofil trifft im eigenen Mandatsbestand auf die passende Vakanz. Gleichzeitig bleiben Mandate unbesetzt, obwohl der passende Kandidat möglicherweise bereits von einem anderen Personalvermittler betreut wird.

MatchDock führt diese Potenziale innerhalb eines professionellen Kooperationsrahmens zusammen.

CANDIDATE-OWNER

Passender Kandidat

bringt den passenden Kandidaten ein

MANDAT-OWNER

Passendes Kundenmandat

bringt das passende Kundenmandat ein

MATCHDOCK

Passende Konstellation erkennen

erkennt die Übereinstimmung und ermöglicht die strukturierte Zusammenarbeit

Gemeinsamer Vermittlungserfolg
VERTRAUEN ALS INFRASTRUKTUR

Klare Rollen. Geschützte Geschäftsbeziehungen.

Candidate-Owner und Mandat-Owner bleiben während des gesamten Vermittlungsprozesses eindeutig zugeordnet. Die bestehende Kandidaten- beziehungsweise Kundenbeziehung bildet die Grundlage der Kooperation und wird durch die Zusammenarbeit über MatchDock nicht aufgehoben.

Jetzt registrieren
OwnershipRollen und Zeitpunkte dokumentiert
Kandidatenbeziehungbleibt beim Candidate-Owner
Kundenbeziehungbleibt beim Mandat-Owner
Sensible Datenpseudonymisiert und freigabebasiert
Kooperationfür den konkreten Match dokumentiert
ERFOLGSORIENTIERTES MODELL

Gemeinsamer Erfolg. Klare Aufteilung.

Kommt über MatchDock eine erfolgreiche Vermittlung zustande, wird die Vermittlungsprovision nach dem vereinbarten Kooperationsmodell aufgeteilt.

45 %Candidate-Owner

für den eingebrachten Kandidaten

45 %Mandat-Owner

für Kundenmandat und Kundenbeziehung

ABRECHNUNGSWEG

Der Arbeitgeberkunde bleibt Kunde des Mandat-Owners. Die vollständige Vermittlungsrechnung gegenüber dem Arbeitgeber erfolgt durch den Mandat-Owner. Candidate-Owner und MatchDock rechnen ihre jeweiligen Anteile anschließend gegenüber dem Mandat-Owner ab.

AUS DER RECRUITING-PRAXIS

Aus der Recruiting-Praxis entstanden.

MatchDock entstand aus einer wiederkehrenden Situation in der Personalvermittlung: Ein qualifizierter Kandidat ist vorhanden, das passende Mandat jedoch nicht – oder ein attraktives Mandat kann nicht mit dem eigenen Kandidatenbestand besetzt werden.

MatchDock wurde entwickelt, um genau diese bislang voneinander getrennten Potenziale professioneller Personalvermittler strukturiert zusammenzuführen.

FÜR PROFESSIONELLE PERSONALVERMITTLER

B2B-Kooperationsnetzwerk

MatchDock ist kein klassisches Jobportal. Im Mittelpunkt stehen Kooperationen zwischen eigenständigen professionellen Personalvermittlern.

Recruiterübergreifendes Matching

Kandidaten und Mandate werden anhand strukturierter Kriterien auf passende Konstellationen geprüft.

Eigenständigkeit bleibt erhalten

Beide Seiten bleiben wirtschaftlich selbstständig und führen die gemeinsame Vermittlung innerhalb eines klar dokumentierten Kooperationsprozesses durch.

MATCHDOCK – BETTER TOGETHER.

Zusammenarbeit dort ermöglichen, wo Kandidat und Mandat zusammenpassen.

Keine Grundgebühr. MatchDock partizipiert am erfolgreichen Vermittlungsfall.